您说，我正为组建电影的核心班底发愁呢！

市场上成熟的团队有他们的固定套路，我这次想做的电影，在技术标准和制作流程上，可能有些新的尝试，正需要一批有潜力、能接受新事物的新鲜血液！京电的师弟师妹们，我绝对信任！当初网剧的合作就非常愉快！”

白乐立刻表态：“这样，林老师，麻烦您这边先初步筛选一下，那些即将毕业且专业能力突出，意愿参与电影长片制作的。我可以尽快安排一次集中的面试和交流。

只要理念契合、能力达标，我非常欢迎他们加入时光之外，成为我们电影项目，乃至公司未来发展的核心储备力量！

待遇和发展空间，我一定会尽力提供最好的！”

听到白乐如此痛快甚至可以说是迫不及待的回应，电话那头的林教授明显松了口气，声音里充满了喜悦：“好！好！白乐，我就知道我没看错人！你放心，我马上就去办，一定把最优秀最适合的孩子推荐给你！”

挂断电话，白乐长长舒了一口气，看向白板上“核心制作团队”那个空白区域，有了京电这支生力军作为基础，他就可以更有底气地去市场上招募或合作那些顶尖的的成熟人才，作为各技术部门的领头羊，形成“老将带新兵”的合理梯队。

团队的骨架，一下子清晰了起来。

他走回白板前，在“核心制作团队”下面，郑重地写下“京电青年骨干”几个字。

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几乎在同一时间，京电男生宿舍楼里，王志项正被几个同学围在中间，手机屏幕上是关于鬼吹灯电影讨论的页面。

“胖子，行啊！鬼吹灯电影都要上了！你这下彻底火了！”一个室友用力拍着他的肩膀，语气羡慕。

“王老师，以后可得多关照老同学啊！”另一个笑着揶揄。

王志项摸着脑袋，嘿嘿笑着，脸上有点红，但眼神很清醒：“别闹，网上瞎传的，官方又没公布。再说了，就算真拍电影，那也得看白导和公司的安排，哪轮得到我说了算。”

“怎么不算？”旁边一个平时关系就有点微妙的同学，凑过来，语气听着像是捧，细品却有点酸：“你现在可是王胖子本胖