，只是微微颔首，他也知道自己在集团的定位。

电梯门关闭，继续上升。

48层。

49层。

「叮」

电梯门打开。

傅育凝迈开步伐，走出电梯，快步前往自己办公室。

「傅总。」

「早上好傅总。」

一路上，不断有员工打招呼。

傅育凝没有一丝副总架子，每个人都点头回应。

来到副总办公室，他立马拿起座机听筒，按下几个号码道：「把集团年报文件送到我办公室，再给我倒一杯咖啡，要美式。」

「好的傅总。」

电话那头的人快速回应。

约莫3分钟过后，一位穿著黑丝包臀裙，身材火辣的女秘书走进办公室，她把一沓文件放置在傅育凝办公桌上说道：「这是集团四大业务的营收数据，我现在给您去倒咖啡。」

「嗯，辛苦了。」傅育凝微微颔首，拿起文件。

「不辛苦。」

秘书微笑回应，立马转身离开办公室，去倒咖啡。

其实她不是很明白，傅育凝明明无法真正参与华润的核心决策，却为何还要这般费尽心力，去啃下这些枯燥又庞大的数据？

想接任？

根本不可能的！

除非傅育凝一改口风，把扩张并购写进自己的经营理念，这才有一丝可能接任宋木。

假如你是集团一把手，你是希望自己的接任者上来就推翻自己的经营理念，还是说延续下去？

毫无疑问，延续下去！

无论错对与否，延续下去才能保住自己的面子。

这也是为什么，很多大企业明知病灶已显，却终究船大难掉头，即便换了新帅，也难破局面的原因。

「咚咚——

—」

秘书折返，敲响门框。

「放这吧。」

傅育凝眼神示意旁边。

「好的傅总。」在把咖啡放置在桌面一侧后，秘书没有打扰傅育凝的工作，轻声离开办公室。

待秘书离开，傅育凝看著华润集团2009年四大业务的营收报表，眉头拧成了一团麻花。

不是因为业绩差，而是太好了，好到他的接任希望被磨灭。

华润集团有四大业务，分别是零售业务（华润创业）、电力业务（华润电力）、地产业务（华润置地）和医药业务（华润医药）。

先说华